fbpx
Saltar al contenido

Aprueban medida para aumentar a $2,700 salario de maestros en Puerto Rico

medidas salario, el american newsroom puerto rico

La Cámara de Representantes de Puerto Rico aprobó este martes el Proyecto 513 del Legislativo que establecería un salario base mensual de $2,700 a los maestros que pertenezcan al sistema público del Departamento de Educación.

La aprobación del ajuste salarial anunciada en redes sociales se realizó con 43 votos a favor, 3 abstenidos y sin votos en contra y fue la primera medida sujeta a debate de este 31 de agosto.

“Nuestros maestros son hombres y mujeres comprometidos a educar a nuestros niños, es por lo tanto imperativo aumentar el incentivo económico de estos. Es el interés de esta Asamblea Legislativa hacerles justicia a los maestros con el fin de proporcionar un salario base a partir de $2,700 por su desempeño en el sistema de educación pública”, se escuchó en la lectura de la descripción del proyecto.

Su precursor, el representante José Aníbal Diaz Collazo, manifestó que lo propuesto es para seguir trabajando por los docentes porque gracias a ellos se encuentra funcionando el sector escolar, no sin antes aclarar que desde hace 13 años que no hay un aumento salarial en los docentes públicos de Puerto Rico.

“Los salones están abiertos porque los maestros pusieron de sus recursos económico para abrir cada una de las escuelas. Hace más de 13 años que los maestros no ven un aumento en el sueldo (…). El Departamento de Educación no ha hecho ni una petición para hacer un incremento en el sueldo de los maestros”, expuso Díaz Collazo.

Hasta la fecha, el salario base para maestros del sistema público de educación es de $1,750 mensual.

La medida no tuvo oposición en la Cámara de Representantes y contó con el apoyo de todas las delegaciones, ahora pasará para esperar la aprobación en el Senado. De ratificar el consenso ingresará al escritorio del gobernador de Puerto Rico, Pedro Pierluisi, quien tendrá el poder para firmar o vetar el proyecto.

Deja una respuesta

Total
0
Share